CLB Medische Controle & Advies
CLB Medische Controle en Advies is een medische controledienst. Wij helpen werkgevers in de privé- en de publieke sector om medisch toezicht te houden op werknemers die afwezig zijn door ziekte, privé-ongevallen en arbeidsongevallen.
U kan tevens beroep op ons doen voor toezicht bij gewaarborgde inkomens, reisannulaties, persoonlijke ongevallen, verkeersongevallen, hospitalisaties en expertises.
Als innovatieve pionier in de HR-sector voert CLB Medische Controle & Advies niet enkel medische controles uit bij afwezige werknemers, maar werken we voor uw bedrijf ook een doordacht aanwezigheidsbeleid uit. Verder verlenen we duidelijk medisch en juridisch advies bij het sociaal overleg.
De controle wordt bij de werknemer thuis uitgevoerd en hiervoor betaalt u € 87,27. Bij afwezigheid wordt de werknemer opnieuw thuis gecontroleerd. Hiervoor betaalt u € 141,84 (1ste + 2de controle).
In deze prijs is de volledige administratieve afhandeling van de controle inbegrepen. Op het moment dat u van ons het resultaat ontvangt, is onze taak volledig beëindigd.
Vraag hier online een medische controle aan
Richt uw aanvraag aan s.crahay@clbgroup.be of bel op 011 59 91 82
Snel naar
Nieuws en Aankondigingen
2019
Ziektecontrole
Binnenkort zullen we uitgebreider ingaan op wat een afwezigheidsbeleid allemaal kan of moet inhouden. Vanuit een positieve benadering wordt trouwens ook wel eens van een aanwezigheidsbeleid gesproken. Eén van de ‘poten’ van zo’n beleid is alleszins controlegeneeskunde. Een af- of een aanwezigheidsbeleid mag zich echter niet beperken tot controle alleen, maar daarover dus later meer.
2019
CLB Group viert 30ste verjaardag met aanstelling van CIO
Sven Vanoirbeek, zo luidt de naam van de eerste CIO (chief information officer) in de geschiedenis van CLB Group. Zijn doel? De HR-dienstengroep klaarstomen voor een digitale toekomst. “Digitalisering zal zowel klanten als onze eigen werknemers ten goede komen”, zegt Sven. Onze klanten kunnen via data inzicht krijgen over hoe hoog bijvoorbeeld het ziekteverzuim in de toekomst wordt. Of hoeveel arbeidsongevallen er zich dreigen voor te doen... Bovendien ontlast technologie medewerkers van repetitieve en/of administratieve opdrachten, waardoor er tijd vrijkomt voor hun kerntaak.”
Klanten aan het woord
-
Eric Hendrickx - gedelegeerd bestuurder Groep Hendrickx
Eric Hendrickx - gedelegeerd bestuurder Groep Hendrickx
“Zolang ik me kan herinneren heb ik dezelfde dossierbeheerder. Die kent mij en mijn bedrijf door en door, waardoor we als een hecht team samenwerken.”
-
Christoph Smets - Taratata
Christoph Smets - Taratata
“Al 20 jaar tevreden van CLB Group”
-
Bouwbedrijf Dethier - Hilde Vranken
Bouwbedrijf Dethier - Hilde Vranken
“Wij kunnen op CLB Group rekenen voor een vlotte en correcte loonberekening. Ze staan ook altijd klaar met waardevol advies en duidelijke antwoorden op al onze vragen rond tewerkstelling.
Het is een uitstekend gestructureerde onderneming. De doordachte structuur, de voortdurende evolutie in hun dienstverlening en de bekwame medewerkers zijn hun grootste troeven. Van de verwerking van je loonadministratie tot en met de uitbetaling sta je in nauw contact met een vaste dossierbeheerder.
Bovendien staat CLB Consult ons bij met professionele juridische begeleiding. De verschillende sociale deelgebieden zijn toegewezen aan vaste werknemers. Zo weet je altijd aan wie je welke vraag kan stellen. Net zoals bij CLB Sociaal Secretariaat en CLB Consult kan je ook bij CLB Externe Preventie terecht voor een brede en degelijke ondersteuning in ‘werk en welzijn’.
Hoewel je één van de vele klanten bent, voelt hun dienstverlening altijd aan als maatwerk.”
-
Gunther Beckers - Afdelingshoofd Personeel en Organisatie gemeente Lanaken
Gunther Beckers - Afdelingshoofd Personeel en Organisatie gemeente Lanaken
“CLB Group denkt spontaan mee over strategische stappen”
-
Trixxo - Filip Vandenweghe
Trixxo - Filip Vandenweghe
“CLB Group denkt actief mee met werkgevers”
