PC226 - sectorale afspraken opleidingsrecht
Sectorale afspraken bij opleidingsrecht verwijzen naar overeenkomsten, regels of richtlijnen die binnen een specifieke sector worden vastgesteld met betrekking tot opleidingsmogelijkheden en -rechten. Hieronder vind je een samenvatting van wat dit inhoudt voor jouw sector:
|
AANTAL WERKNEMERS |
PERIODE |
AANTAL OPLEIDINGSDAGEN |
|
|
COLLECTIEVE OPLEIDINGSDAGEN |
INDIVIDUELE OPLEIDINGSDAGEN |
||
|
≤ 9 werknemers |
|
|
|
|
|
|
uitgesloten |
|
|
10-19 werknemers |
|
|
|
|
|
vanaf 2024 |
|
1 dag / jaar / voltijdse werknemer |
|
≥ 20 werknemers |
|
|
|
|
|
2023-2024 |
6 dagen / 2 jaar / werknemer |
2 dagen / jaar / voltijdse werknemer |
|
2025-2026 |
4 dagen / 2 jaar / werknemer |
3 dagen / jaar / voltijdse werknemer |
|
|
2027-2028 |
2 dagen / 2 jaar / werknemer |
4 dagen / jaar / voltijdse werknemer |
|
|
vanaf 2029 |
|
5 dagen / jaar / voltijdse werknemer |
|
Voor het opleidingsplan is er voor ondernemingen met 20 en meer dan 20 werknemers een model voorzien, maar deze niet verplicht te gebruiken.
