Nieuws
2025
Vrijstelling doorstorting bedrijfsvoorheffing voor werken in onroerende staat: niet alleen voor de bouwsector!
Werkgevers die werken in onroerende staat uitvoeren kunnen onder bepaalde voorwaarden genieten van een gedeeltelijke vrijstelling van doorstorting van bedrijfsvoorheffing. Deze maatregel kan ook van toepassing zijn op werkgevers uit andere sectoren dan de bouwsector.
2025
Einde overgangsregeling economische werkloosheid voor bedienden op 30 juni 2025
Cao nr. 172 van de NAR voorziet in een eenvoudige procedure voor bedrijven die gebruik willen maken van economische werkloosheid voor de bedienden. Deze cao nr. 172 loopt echter af op 30 juni 2025 en momenteel is er nog geen informatie over een mogelijke verlenging.
2025
De ziekteperceptie is ziek
De langdurige zieken swingen de pan uit. Meer dan 550.000 mensen zijn vandaag in België langer dan een jaar arbeidsongeschikt. We kijken ernaar, fronsen de wenkbrauwen, en blijven intussen plichtsgetrouw doktersbriefjes verwerken. Maar zelden stellen we ons de fundamentele vraag: wat betekent ziek-zijn vandaag nog echt?
2025
Nieuw kwartaalbedrag kilometervergoeding vanaf 1 juli 2025
Werkgevers kunnen een kilometervergoeding toekennen aan werknemers die met hun wagen professionele verplaatsingen maken. Het nieuwe maximum vrijgesteld kwartaalbedrag voor de periode van 1 juli 2025 tot en met 30 september 2025 werd gepubliceerd.
2025
Papieren versie van het controleformulier C3.2A: einde overgangsperiode op 30 juni 2025
Werknemers die tijdelijk werkloos worden, moeten sinds 1 januari 2025 vanaf de eerste effectieve werkloosheidsdag van de maand beschikken over een correct ingevulde elektronische controlekaart. Er is een overgangsperiode van toepassing die zal aflopen op 30 juni 2025.
2025
Opgelet met e-mails over het wijzigen van bankrekeningnummers van werknemers!
Wij hebben gemerkt dat er de laatste weken frauduleuze e-mailberichten circuleren met de vraag om het bankrekeningnummer van werknemers te wijzigen. Deze frauduleuze berichten kunnen aanleiding geven tot het uitvoeren van betalingen op een foutief rekeningnummer.
2025
Studentenarbeid: aanpassing bedrijfsvoorheffing vanaf 2025
Sinds 1 januari 2025 kunnen studenten maximum 650 uren bij één of meerdere werkgevers werken mits betaling van een solidariteitsbijdrage. Een koninklijk besluit van 17 mei 2025 heeft de regels over de berekening van de bedrijfsvoorheffing aangepast aan deze wijziging.
2025
Tijdskrediet landingsbaan: vanaf 1 juli 2025 geen RVA-uitkering meer voor de werknemers van 55 tot en met 59 jaar?
Werknemers in de privésector vanaf 60 jaar kunnen bij een tijdskrediet landingsbaan uitkeringen van de RVA bekomen. In bepaalde gevallen kunnen de uitkeringen ook worden toegekend aan werknemers van 55 tot 59 jaar. Deze regeling eindigt momenteel op 30 juni 2025.
2025
Economische werkloosheid voor bedienden: mogelijk einde van NAR-cao nr. 172
Cao nr. 172 van de NAR voorziet in een eenvoudige procedure voor bedrijven die hun bedienden tijdelijk economisch werkloos willen stellen. Zoals eerder meegedeeld, loopt deze cao nr. 172 af op 30 juni 2025 en is er nog geen zekerheid over een mogelijke verlenging.
2025
Boek 6: een D&O-verzekering is geen luxeproduct meer, maar essentieel!
Het nieuwe Boek 6 van het Burgerlijk Wetboek (inzake buitencontractuele aansprakelijkheid), dat sinds 1 januari 2025 van kracht is, heeft belangrijke gevolgen voor bestuurders van vennootschappen.
