Nieuws
2022
Toekenning van een compensatiepremie aan de werkgevers uit de evenementensector en aan werkgevers uit bepaalde andere sectoren
De regering heeft beslist om een compensatiepremie toe te kennen aan werkgevers uit de evenementensector en uit bepaalde andere sectoren teneinde deze sectoren te ondersteunen.
2022
Coronapremie in elektronische vorm: bijkomende verplichting
In verschillende sectorale collectieve arbeidsovereenkomsten betreffende de toekenning van de coronapremie wordt niet bepaald in welke vorm de coronapremie kan worden toegekend.
2022
Werkpakket 2022 moet zorgen voor meer flexibiliteit: dit heeft de regering deze week beslist!
De regering bereikte deze week een akkoord over een breed werkpakket dat onze arbeidsmarkt zou moeten moderniseren.
2022
Aanpassingen aan de vrijstelling van doorstorting van bedrijfsvoorheffing voor opleidingen
Om werkgevers aan te moedigen meer opleidingen voor hun werknemers te voorzien, heeft de federale regering vanaf 1 januari 2021 een fiscale lastenverlaging voorzien.
2022
Provisie voor het vakantiegeld: bedragen 2022
De fiscus publiceerde op 7 februari 2022 een circulaire met het bedrag van de provisies die belastingvrij mogen aangelegd worden voor de uitbetaling van vakantiegeld aan werknemers.
2022
Vlaams beschermingsmechanisme
Het Vlaams beschermingsmechanisme is terug ingevoerd voor ondernemingen uit bepaalde sectoren, die door de maatregelen van het Overlegcomité te kampen hebben met een omzetdaling.
2022
Lijst knelpuntberoepen in Vlaanderen in 2022
Naar jaarlijkse gewoonte maakt de VDAB in januari een nieuw lijst van knelpuntberoepen bekend.
2022
Denk aan uw werkgelegenheidsplan voor 45-plussers!
Indien het werkgelegenheidsplan gesloten werd voor één jaar, dan moet er voor 2022 opnieuw een werkgelegenheidsplan opgesteld worden.
2022
Indieningstermijn federale mobiliteitsenquête uitgesteld
De FOD Mobiliteit publiceert op haar website dat de uiterste indieningstermijn wordt uitgesteld naar 28 februari 2022.
2022
Telewerkaangifte februari 2022
Sinds 20 november 2021 is het telethuiswerk opnieuw verplicht bij alle ondernemingen, verenigingen en diensten voor alle personen bij hen werkzaam.
